Serviços

Gestão de Pessoas

SOLUÇÕES CUSTOMIZADAS

Dentre nossos formatos de atuação desenvolvemos todas as atividades e ações que envolvem a área de gestão de pessoas, sempre unindo a cultura da empresa ao desenvolvimento de ações de resultado, entre essas ações destacamos:

RECRUTAMENTO 

• Atração e seleção de novos colaboradores;
• Contratação de pessoas com deficiência;
• Contratação de  aprendizes;
• Vagas pontuais ou avulsas;
• Planos de contratação para inaugurações;
• Assessoria  in company para contratações.

TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO

• Treinamentos comportamentais;
• Atendimento  ao cliente;
• Formação de líderes;
• Postura profissional;
• Trabalho em equipe;
• Implantação do Plano de Treinamento e Desenvolvimento;
• Palestras motivacionais.

CONSULTORIA EM GESTÃO DE PESSOAS (RECURSOS HUMANOS)

• Implantação de processos;
• Assessoria na execução de atividades generalistas em    RH;
• Implantação de política internas;
• Assessoria nas tomadas de decisão em apoio a Gestão.

Veja também:

• Atração e Seleção incluindo PCD´s e  jovens aprendizes;
• Gestão dos conflitos de interesses;
• Normas e procedimentos;
• Política de cargos e Salários;
• Treinamento e Desenvolvimento;
• Retenção de talentos.

Na Gestão de Pessoas inclui-se a preocupação em desenvolver os profissionais para que as ações estejam alinhadas à estratégia da empresa. Mas antes, diante da realidade atual, temos que desenvolver pessoas e transformá-las em profissionais, desafio imposto às organizações de sucesso.

Nossa grade de ações em Gestão de Pessoas é bem completa e são desenvolvidas conforme a necessidades  do cliente. Veja abaixo:

• Cursos;
• Treinamentos;
• Palestras de orientação ou motivacionais;
• Processo completo e eficiente de Atração (recrutamento) e Seleção de talentos;
• Apoio na definição das políticas internas;
• Manuais de normas e procedimentos;
• Manual de Integração;
• Política de Cargos e salários;
• Descrições de cargo;
• Avaliações de desempenho;
• Pesquisa de clima organizacional;
• Recrutamento e seleção de vagas regulares e PCD’s;
• Palestra de  sensiblização com relação a lei de cotas;
• Acompanhamento de reuniões operacionais e gerenciais;
• Gestão dos conflitos de interesses;
• Aplicação de avaliações psicológicas;
• Psicologia organizacional;
• Campanhas internas;
• Endomarketing;
• Organização de eventos e confraternizações;
• Formação de Líderes (Escola de líderes);
• Ações socioambientais;
• Plano de atendimento a clientes;
• Sistemas de comunicação interna;
• Implantação de intranets.

Conheça nossa proposta para uma consultoria objetiva e focada nas necessidades de sua empresa.

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